为深入贯彻落实上级关于师德师风建设的决策部署，强化教师思想政治和师德师风养成，筑牢新学期教育教学工作的思想根基，2026年3月17日，信智学院党总支在S2-412会议室召开期初师德师风建设专题教育会，为全体教职工上了生动的“师德师风第一课”。学院领导班子成员及全体教职工参加会议。会议由学院党总支书记费松天主持。

会议伊始，费松天书记首先强调了师德师风建设的极端重要性与现实紧迫性。他指出，教师是立教之本、兴教之源，师德师风是评价教师队伍素质的第一标准。当前，高等教育领域对师德师风的要求不断提高，社会关注度持续增强。会议特别结合近期引发广泛关注的“四川大学王竹卿事件”等师德失范典型案例进行了深刻剖析。费松天指出，此类事件严重损害了教师队伍形象、学校声誉以及学生的身心健康，教训极其深刻。它警示我们，师德师风问题绝非小事，任何不当言行都可能对个人、学生和学院造成不可挽回的负面影响。新学期伊始，全体教职工必须以此为镜鉴，时刻保持警醒，始终牢记“为党育人、为国育才”的初心使命，将立德树人根本任务内化于心、外化于行。

结合案例警示与上级精神，会议对新学期师德师风建设提出了明确而具体的要求：

1.严守职业底线，规范从教言行。全体教职工必须严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》等规章制度。无论在课堂教学、学术交流、师生交往还是网络空间，都必须做到言行雅正，弘扬正能量，坚决杜绝任何有损教师形象、国家利益和学校声誉的行为。要深刻认识到，教师的言行具有示范性和公共性，必须守住底线、不越红线。

2.潜心关爱学生，落实育人职责。要切实履行好育人天职，全面关心学生的学业进步、思想动态、生活困难与身心健康。导师、班主任及任课教师要主动加强对学生的全方位指导，构建相互尊重、教学相长的和谐师生关系，坚决反对任何形式的冷漠、粗暴或不公，真正当好学生健康成长的指导者和引路人。

3.恪守学术诚信，弘扬优良学风。在科研活动中必须坚守学术道德，力戒浮躁与急功近利。要严格遵守学术规范，在项目申报、研究实施、成果发表等各环节自觉维护学术的真实性与严肃性，坚决抵制一切学术不端行为，共同营造风清气正的学术生态。

4.坚持公平公正，维护教育公信。在涉及学生评奖评优、考核评价、资源分配等工作中，必须坚持原则、规范程序、做到公开公平公正，自觉接受监督，以公心维护教育的严肃性和公信力，为学生营造公平竞争的成长环境。

会议指出，师德师风建设是一项需要常抓不懈的系统工程。学院党总支将进一步完善师德考核、评价、监督与激励机制，加强日常教育引导与监督提醒，对师德失范行为坚持“零容忍”。同时，学院也将努力为教职工的职业发展和工作生活创造更好条件、提供有力保障。

会议要求，全体教职工要以此次“师德师风第一课”为契机，以典型案例为戒，深刻反思，反躬自省。要自觉将师德规范转化为内在信念与行动自觉，做到以德立身、以德立学、以德施教，在新学期展现信智学院教师队伍的新风貌、新担当，共同巩固和发展学院风清气正的育人环境，为培养担当民族复兴大任的时代新人，推动学院事业高质量发展提供坚实的师德保障。